← /poredenja

Bejbi Bumeri vs. Milenijalci

Dve generacije velikih obećanja - i različitih ishoda.

GENERACIJA A

Bejbi Bumeri

1946-1964
  • Izgradili sistem koji je dobro funkcionisao za njih.
  • Pristupačne nekretnine i stabilno tržište rada.
  • Linearne karijere kao norma.
  • Vera u institucije.
20.9%
udeo u populaciji SAD (2023)
GENERACIJA B

Milenijalci

1981-1996
  • Ušli u isti sistem, ali pravila su se promenila.
  • Cene nekretnina i nestabilnost tržišta rada.
  • Studentski dug ($1.66T ukupno u SAD).
  • Više obrazovani, ali sa manje finansijske sigurnosti.
21.7%
udeo u populaciji SAD (2023)

Tri ose razlike

Tehnologija
Bejbi Bumeri
Stigla u zrelom dobu, fakultativna.
Milenijalci
Definiše posao, komunikaciju, identitet.
Posao
Bejbi Bumeri
Karijera za ceo život, penzija kao cilj.
Milenijalci
Više poslova, više pivota, nesigurnost kao default.
Vrednosti
Bejbi Bumeri
Vlasništvo, stabilnost, status.
Milenijalci
Iskustva, smisao, fleksibilnost.

Zajednički imenitelji

  • 01

    Oba veruju u vrednost rada i profesionalnog razvoja.

  • 02

    Oba su odrasla uz obećanje da će obrazovanje doneti bolji život.